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Teambuilding

Outdoor Training

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  • Denkaufgaben, Bilderrätsel, Labyrinth
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  • Bergsteigen, Kletterwände, Abseilen
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  • Ski, Schneeschuhe, Ski-Alps, Schneeskooter
  • Off Road Fahrzeuge, Quads
  • psychologische interaktive Spiele
  • Eisbrecher Aktivitäten
  • Bogenschießen
  • Paintball
  • kreative Programme



Indoor Training

  Mediales Training 

Mediales Training, respektive wie der Auftritt nicht nur in Medien aussehen soll

Das mediale Training, ist für Anfänger als auch Profis bestimmt. Das mediale Training ist für alle geeignet, die Ihre Arbeit vor einer größeren Anzahl von Personen präsentieren und feststellen möchten, ob und wie ihr Auftritt auf die anderen wirkt.

Beim medialen Training werden Sie dank eines professionellen Lektoren, Kameras, Audioaufnahmen und weiterer Hilfsmittel lernen wie man besser die Nuancen seines Auftrittes unterscheiden kann und die nötige Menge an natürlichen Auftritt, in offiziellen Situationen.
Sie werden lernen, wie Sie mit Ihrer Stimme, Ausdruck und Ansprache arbeiten können, mit Ihren Gesten und Emotionen, wie man sich den Tatsachen anpassen kann und maximal zu seinem Vorteil und Erfolg nutzen kann.
Überprüfen Sie Ihre Kommunikationsstrategien vor der Kamera, welche gemeinsam mit dem Lektor und anderen Teilnehmern des Trainings eine originelle und dank der einzigartigen Art der Führung des Trainings auch anregende Bindung bilden wird.

Unsere medialen Trainings werden immer den Klienten auf Maß verarbeitet. Wir arbeiten individuell in kleinen Gruppen mit 1-5 Personen.

  L.i. Learning Improvisation (Lern zu improvisieren)  

Ein Training, welches man praktisch in allen Bereichen der Selbsterfahrung Bildung nutzen kann. Es ist passend für gleichartige Arbeitsgruppen als auch für Gruppen, welche nicht direkt verbunden sind, aber gegenseitig voneinander abhängig sind (Direktor – Arbeitnehmer, Top Management des Hotels – Empfangspersonal).

  • L.i. Training ist gegründet auf Regeln von Gruppen und auch individuellen Improvisationen. Das Training arbeitet mit Emotionen, macht frei,  motiviert und regt die Gruppen an, macht Laune auf weitere Aktivitäten und ändert den Stereotyp der Ansicht auf Konflikte.  
  • L.i. Training nutz die Prinzipien des soziallen Schauspieles, Ansicht, Witz und Humor. Diese Elemente werden entwickelt und als Grundstein benutzt, was bei anspruchsvollen psychosozialen Aktivitäten nicht gewöhnlich ist!
  • L.i. Training nutzt maximal das Potential der Einzelperson und nutzt auch seinen scheinbaren Nachteil. Es werden keine Schablonen produziert, aber jeder lernt, wie man mit seinem eigenen Potential arbeiten kann, welcher dann richtig genutzt wird. Gruppen lernen mit Individualitäten zu arbeiten und Individualitäten-Persönlichkeiten lernen mit der Gruppe zusammenzuarbeiten (Teamarbeit)
  • L.i. Training entwickelt die Authentizität und ist sich jedes Schrittes ihres Potentials bewusst
  • Durch das absolvieren des Kommunikationstrainings L.i. Learning Improvisation erlangen Sie und Ihre Gesellschaft praktische Fertigkeiten in diesen Bereichen:
    • Authentische Kommunikation (Beseitigung von Stereotypen, die Kunst des Zuhörens, Zusammenarbeit)
    • Verkaufsfähigkeiten (Motivationstechniken, Einstellung zur individuellen Klientele, Fragen)
    • Lösungen von Konfliktsituationen in der Gruppe (Einschalten aller Sinne und Mittel, Erlebnis verbunden mit dem „Aha Effekt“, praktisches Training und Modelsituationen)
    • Training Soft Skills (Kommunikation in der Gruppe persönliche Voraussetzungen und deren Entwicklung)
    • Team Bildung (Aktion, Verbindung, Körper und Verstand, Rhythmus und Ruhe, gegenseitiger Respekt.

  Coaching 

Karin Genton-L´Epée, Ursprung in Frankreich, gründete die Gesellschaft L´Epée Coaching & Consulting in den USA im Jahre 1988. Zehn Jahre danach lies sich die Gesellschaft in der Tschechischen Republik nieder.

Die Gesellschaft hat ein Zertifikat der Technik des Neuro-sprachlichen Programmierens (NLP) und der Neuro-verbündenden Wirkung (NAC), in seiner Tätigkeit des Coachs orientiert sie sich auf die Kommunikation (mit sich und der Umgebung), Regelung von Menschen (Einreihung in Arbeitsgruppen, Konfliktlösungen, Stressbewältigung, Projektführung usw.)

Zwischen Ihre Klienten gehören die Gesellschaften Radio Freies Europa, Hotel Hilton, Poclain Hydraulics, Zephyr Telecommunications usw. usw. Sie arbeitet nur in Englisch und Französisch.

 Wie geht Teambuilding und eine gute Firma zusammen? Einfach: Hand in Hand

Firma – das sind vor allem Menschen. Gute Firma – das sind zufriedene Menschen.  Und weil wir wissen, wie für Sie und Ihre Mitarbeiter Zufriedenheit wichtig ist, bieten wir Ihnen Zusammenarbeit an. Zusammenarbeit bei der Festigung der Bündnisse zwischen Ihren Mitarbeitern, Erhöhung der Motivierung und Produktivität.

Und genau Teambuilding ist das richtige Rezept für alles, was wir oben genannt haben. Mittels Teambuilding schenken Sie Ihren Mitarbeiter gemeinsame Augenblicke außerhalb der Arbeitsstelle. Teambuilding ermöglicht Erlebnisse zu teilen, auf welche sich alle noch lange erinnern werden. Teambuilding ist auch eine Form eines Dankeschöns und Äußerung, dass Sie die Arbeit Ihrer Arbeiter zu schätzen wissen.

Mittels Teambuilding wird die gegenseitige Kommunikation besser und die Verbundenheit der einzelnen Mitarbeiter mit dem Team gefestigt. Das alles ist wichtig für das bewältigen von Hindernissen, die nicht nur auf der Funktionsfähig der Gruppe abhängig ist, aber auch an der Kreativität und spontanen Äußerung von den einzelnen Mitgliedern der Gruppe.  

Zusammengefasst die Vorteile des Teambuildings: Erhöhung der Arbeitsmoral, Loyalität gegenüber der Firma, Entwicklung der führenden Fähigkeiten, konstruktive Arbeiten der starken und schwachen Seiten des Teams oder der einzelnen Mitgliedern. Und das ist nicht wenig. Im Gegenteil, in einigen Situationen, können die neuen, dank des Teambuildings erlangten Erfahrungen nicht nur das Team retten, aber auch die ganze Gesellschaft.
Deswegen bieten wir Ihnen und Ihrer Firma ein einzigartiges Teambuilding Training an, das auf Teamarbeit und individuellen Improvisationen besteht.

Teambuilding weckt Emotionen, macht frei und motiviert die einzelnen Mitglieder des Teams, dadurch wird die Lust zu weiteren Aktivitäten geweckt. Dank Teambuilding werden eingelebte und streng eingehaltene Stereotypen, bei alltäglichen Problemen als auch außergewöhnlichen Ereignissen beeinträchtigt.  

Im Verlauf des Teambuildings arbeiten wir mit Begriffen, wie Selbsterfahrung, Kommunikation, Einfühlung, Zusammenarbeit, Konzentration auf „jetzt und hier“. Wir konzentrieren uns auf die Fähigkeit die gegebene Situation positiv zu entwickeln in Zusammenhang mit der realen Position der konkreten Einzelperson im Team.

Wir sind bereit und fähig Teambuilding in Ihrem Arbeitsort, in den Bergen oder beim Meer zu organisieren.

Kontaktieren Sie uns und haben Sie keine Angst nach Details zu fragen

Wir beantworten gerne alle Ihre Fragen, wir können über alles unverbindlich sprechen und bereiten für Ihre Firme ein Teambuilding auf Maß vor.

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